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工厂做到这十点,方可实现零事故(三)

文章出处:本站人气:38发表时间:2019-10-16 9:36:34【

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事故处理、四不放过

1、严格执行事故报告制度,禁止不报。

瞒报、谎报、漏报。事故处理(含未遂事故),一定要坚持四不放过原则,即事故原因不查清不放过,事故责任人和职工群众没有受到教育不放过,防范措施不落实不放过,事故责任人不处理不放过

 

2、有些事故(问题)处理还要举一反三、触类旁通,扩大教育整改面。

事故处理要实、细、严,所谓:要实事求是,以事实为依据,不弄虚作假,不草率从事;

 

:要认真细致,不漏蛛丝马迹,不放过任何可疑迹象;

 

:对事故责任人要从严处理,不姑息迁就,不敷衍了事。

 

有些事故在追查责任时,还要上下联系,左右挂钩,以进一步增强相关人员的责任心。

 

3、事故处理不仅仅限于等级事故,也要包括工作受限事件、医疗和急救箱事件,甚至是未遂事件。

 

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管理评审、持续改进

1、企业最高管理者要定期(至少每年)组织公司分管领导、直线部门负责人、HSE监督部门、专职HSE人员、员工代表对企业HSE管理体系运行情况进行回顾,开展HSE述职和质询机制,必要可聘请第三方咨询专家开展。

2HSE管理评审要求各分管领导、各部门负责人对全年的HSE工作进行回顾,归纳总结问题、提供分析改进建议。

3HSE管理评审形成战略、体系、制度方面的需要完善、变更的,要利用RACI模型讨论明确相应的整改方案,包括责任部门、整改时限、改善预期效果等。